Études de cas
RPS/QVT
DONNER LES MOYENS D'ÊTRE ACTEURS DU CHANGEMENT ET DE LA TRANSFORMATION
Dans le cadre d'une approche QVT et l'anticipation de risques psychosociaux, nous avons été sollicités par l'un des leaders de la grande distribution pour accompagner ses collaborateurs à retrouver du sens, de la cohésion et de l'engagement dans les changements mis en place.
RPS/QVT
Amélioration de la qualité de vie au travail des dirigeants
La MSA idf nous demandé d'intervenir dans le cadre d'un accompagnement RPS/QVT auprès de dirigeants d'entreprises.
Nous avons réalisé un diagnostic par des observations, des entretiens avec les dirigeants et l'ensemble des collaborateurs.
Nous avons proposé un double accompagnement aux dirigeants.
RPS/QVT
ACCOMPAGNEMENT AU CHANGEMENT dans un service de santé
Notre intervention se tenait dans le cadre d'un changement d'orientation et de développement du service ambulatoire au sein d'un établissement de santé.
Nous avons sur la base d'analyses organisationnelles, d'entretiens et d'accompagnements, mis en valeur et fait prendre conscience de la réalité d'un service ambulatoire et sa reconnaissance comme un service à part entière.
RH
LA MARQUE EMPLOYEUR POUR UNE FÉDÉRATION PROFESSIONNELLE
Nous avons été sollicité par une fédération professionnelle pour développer une formation sur-mesure, avec l'intégration de modules d'analyses et de développement de la marque employeur auprès de ces adhérents.
Nous avons travaillé de concert avec la fédération à l'élaboration de cette formation et l'avons animé auprès des différentes entreprises.
Formation
CRÉATION D'UNE FORMATION CERTIFIANTE POUR LES CRÉATEURS D'ENTREPRISES DU SECTEUR DU PAYSAGE
Lors de notre mission d'audit RPS/QVT auprès de la MSA, il est rapidement apparu la carence de soutien et d'aide à la création d'entreprise du paysage.
Aussi, nous avons co-construit avec des professionnels et praticiens du paysage une formation certifiante au plus près des attentes terrain et métier.
formation certifiante et éligible CPF
Formation
CRÉATION ET ANIMATION D'UNE FORMATION GESTION DES CONFLITS EN MILIEU INTERCULTUREL
Nous sommes intervenus pour le leader français des services à la personne sur une agence de mayenne.
Notre intervention se tenait dans le cadre de difficultés managériales et de fréquents conflits avec les collaborateurs mais aussi la clientèle.
Vous aussi, vous souhaitez développer vos compétences ?
Obtenez un accès à notre plateforme de démonstration de nos formations et testez votre idée ou votre projet.
COMMENT POUVONS-NOUS VOUS AIDER ?
N’hésitez pas à nous interroger si vous souhaitez de plus amples informations. Nous vous répondrons dans les meilleurs délais.